Hyfforddwr Cymorth Cyntaf

About The Role Hyfforddwr Cymorth Cyntaf
Lleoliad: Abertawe yn darparu cyrsiau o fewn radiws o milltir
Oriau: yr wythnos ac eithrio teithio ( diwrnod rhwng dydd Llun a dydd Sadwrn -, gyda nosweithiau achlysurol)
Cytundeb: Parhaol
Cyflog: £, i £, (yn dibynnu ar gymwysterau) y flwyddyn
Gyrru: Mae angen trwydded yrru lawn y DU a mynediad i gerbyd (mae milltiroedd busnes yn cael eu had-dalu)

A allech chi chwarae rhan hanfodol wrth gyflwyno hyfforddiant cymorth cyntaf a chyrsiau arbenigol, addysgu sgiliau achub bywyd?

Hoffech chi ddod yn un o'n Hyfforddwyr Cymorth Cyntaf anhygoel y Groes Goch Brydeinig sy'n canolbwyntio ar gwsmeriaid?

Mae hwn yn gyfle gwych a bydd yn rôl werth chweil i'r person iawn! Byddwch yn ein helpu i gyflawni ein cenhadaeth o helpu pobl mewn argyfwng.

Beth fydd diwrnod ym mywyd Hyfforddwr Cymorth Cyntaf yn ei olygu? Byddwch chi'n:

Cyflwyno hyfforddiant cymorth cyntaf a chyrsiau arbenigol, addysgu sgiliau achub bywyd.

Addysgu’r camau cywir i’w cymryd mewn gwahanol sefyllfaoedd, er enghraifft pan fydd pobl efallai’n anymatebol neu wedi dioddef llosgiadau.

Cefnogi pobl â'u hyder i ddarparu cymorth a allai achub bywyd mewn argyfwng.

Teithio i leoliadau hyfforddi.

Sylwer: Byddai’n well i chi fyw o fewn radiws milltir i leoliadau hyfforddi sydd yn bennaf yn ardal Abertawe.

Beth fydd ei angen arnoch i fod yn Hyfforddwr Cymorth Cyntaf llwyddiannus?

Oes gennych chi bersonoliaeth ddeniadol; yn gyfathrebwr cryf ac yn siarad yn hyderus o flaen grwpiau o bobl?

Ydych chi wrth eich bodd yn gwrando ar eraill, yn meddwl am atebion i broblemau, yn herio barn ac yn rhoi adborth?

Oes gennych chi gymhwyster Hyfforddi neu Ddysgu, neu'n barod i weithio tuag at un?

Ydych chi'n gyfforddus yn gweithio ar eich pen eich hun ac yn teithio i amrywiaeth o leoliadau hyfforddi (gan ddefnyddio eich cerbyd eich hun)?

Ydych chi'n llythrennog mewn TG?

A oes gennych brofiad o baratoi a chyflwyno ystod o gyrsiau hyfforddi, ac yn bendant wrth gyflwyno i grwpiau gallu cymysg?

Y dyddiad cau ar gyfer ceisiadau yw Gorffennaf gyda chyfweliadau yn dechrau ar Gorffennaf .
Sylwch yr anogir gwneud cais cynnar, gan y byddwn yn adolygu ceisiadau trwy gydol y cyfnod hysbysebu ac yn cadw’r hawl i gau’r hysbyseb cyn y dyddiad cau a hysbysebir.

Yn gyfnewid am eich ymroddiad a'ch arbenigedd, byddwch yn cael:

Gwyliau: diwrnod o wyliau blynyddol (gan gynnwys gwyliau banc) + opsiwn i brynu diwrnod ychwanegol.

Cynllun pensiwn: Hyd at % o bensiwn cyfrannol.

Gweithio hyblyg: Rydym yn gwneud ein gorau i ddarparu ar gyfer eich arddull gwaith dewisol.

Dysgu a Datblygu: Ystod eang o gyfleoedd gyrfa + dysgu cynhwysfawr.

Gostyngiadau: Mynediad i Gerdyn Gostyngiad Golau Glas a llwyfan buddion gweithwyr.

Cymorth Lles: Mynediad at gymorth iechyd meddwl a lles.

Gweithio mewn Tîm: Hyrwyddwch ein cenhadaeth mewn tîm cydweithredol.

Beicio i'r Gwaith: Prydlesu beic drwy'r cynllun.

Benthyciad tocyn tymor: Benthyciad di-log ar gyfer costau cymudo.

Rydym yn falch o gymryd rhan yn y cynllun anabledd hyderus ar gyfer rolau yn y DU. Yn ystod y broses ymgeisio, gofynnir i chi a ydych yn dymuno gwneud cais o dan y cynllun. Yn Y Groes Goch Brydeinig, rydym yn ymfalchïo yn ein gweithlu amrywiol, ac yn sicrhau bod gennym amgylchedd cynhwysol ar gyfer ein holl staff a gwirfoddolwyr. Rydym yn parhau i fod yn ymroddedig i sicrhau y gall ein timau ddod â'u gwir bobl i'r gwaith heb risg nac ofn gwahaniaethu. Rydym yn gwneud hyn trwy adroddiadau data rheolaidd, a chymorth ein Rhwydwaith Hil a Chydraddoldeb mewnol (REEN), Rhwydwaith LHDT+, ein Rhwydwaith Anabledd a Lles (DAWN), Rhwydwaith Rhyw, Rhwydwaith Gofalwyr a Rhwydwaith Ieuenctid.

Cysylltu caredigrwydd dynol ag argyfwng dynol